Calendario civico primaria 2015






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PLANO – CROQUIS DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Nº 7054 – VILLA MARIA DEL TRIUNFO



REGISTRO DE CASO



1.- APELLIDOS Y NOMBRES: ………………………………...…….…………

2.- GRADO Y SECCION: ……………………………….….………………

3.- EDAD: ……………………………..….…...…..…………

4.- FECHA: …………………………..………………………

5.- DIRECCION: ………………………………………………………

……………………………..……………………

6.- NOMBRE DEL PADRE: ………………………………………………………

7.- OCUPACION: ………………………………………………………..…… EDAD ………… AÑOS

8.- NOMBRE DE LA MADRE: ………………………………………………………

9.- OCUPACION: ………………………………………………..…… EDAD ………… AÑOS

10.-PERSONA QUE DERIVA EL CASO:

………………………………………………………………………………………..

11.-MOTIVO:

………………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………………

……………………………………………………………………………………………….

…..……………………………………………………………………………………………

……………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………….

12.- OBSERVACIONES:

………………………………………………………………………………………………

…..…..………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………………

………………………………………………………………………………………………

PROFESOR :_______________________________________________________


TEMAS TRANSVERSALES



EDUCACIÓN AMBIENTAL


EDUCACIÓN EN INCLUSIÓN



EDUCACIÓN INTERCULTURAL



EDUCACIÓN EN SALUD Y CALIDAD DE VIDA



EDUCACIÓN EN Y PARA LOS DERECHOS HUMANOS


EDUCACIÓN PARA EL ÉXITO

EDUCACIÓN EN GESTIÓN DE RIESGO

EDUCACIÓN PARA LA EQUIDAD DE GÉNERO

EDUCACIÓN EN VALORES O FORMACIÓN ÉTICA

EDUC. PARA LA CONVIVENCIA, LA PAZ Y LA CIUDADANÍA

EDUC. PARA EL AMOR, LA FAMILIA Y LA SEXUALIDAD




SITUACIONES SIGNIFICATIVAS



  • 09 Marzo al 10 de abril

Nos organizamos para convivir democráticamente

  • 10 Abril al 15 de mayo

Nos organizamos mejor para aportar en equipo

  • 18 mayo al 19 de junio

Convivimos y compartimos en familia respetando normas y deberes

  • 22 de junio al 24 de julio

Valoremos nuestro patrimonio cultural para fortalecer nuestra identidad nacional

  • 10 agosto al 18 setiembre

Practicamos hábitos de higiene para evitar enfermedades

  • 21 de setiembre al 16 de octubre

Valoremos y conservamos el medio ambiente para vivir mejor

  • 19 de octubre al 27 noviembre

Consumimos productos alimenticios conociendo su valor nutritivo

  • 30 noviembre al 18 de diciembre

Conozcamos nuestros derechos y deberes para hacernos respetar

Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación”

FICHA DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DOCENTE


PROFESOR(A):

……………………..…

…………………………

……………………..

D.N.I: ………….




Apellido paterno

Apellido materno

Nombres




NIVEL/MODALIDAD:

( ) EBR_Inicial

( )EBR_Primaria

()EBR_Secundaria

( )EBE

()EBA

()CETPRO

I.E.:

UGEL: 01

DISTRITO: San Juan de Miraflores

DIRECTOR:

FECHA: ………/………../201…


Los valores que corresponden a la puntuación obtenida por los docentes es la siguiente:

  • Si: equivalen a 1 punto

  • No: equivale a 0 puntos




  • Siempre: equivale a 2 puntos

  • Pocas veces: equivale a 1 puntos

  • Nunca: equivale a 0 puntos


DOMINIO 01: PREPARACIÓN PARA EL APRENDIZAJE DE LOS ESTUDIANTES

Competencia 01: Conoce y comprende las características de todos sus estudiantes y sus contextos, los contenidos disciplinares que enseña, los enfoques y procesos pedagógicos, con el propósito de promover capacidades de alto nivel y su formación integral.




SI

NO

El docente cuenta con: Anecdotario, cuaderno de ocurrencias o ficha de estudiantes para el registro de las competencias, habilidades y necesidades de los estudiantes.







El docente cuenta con actas de reuniones de información y coordinación con los padres de familia sobre el desempeño de sus hijos.










Competencia 02: Planifica la enseñanza de forma colegiada garantizando la coherencia entre los aprendizajes que quiere lograr en sus estudiantes, el proceso pedagógico, el uso de los recursos disponibles y la evaluación, en una programación curricular en permanente revisión.




SI

NO

El docente cuenta con: Carpeta pedagógica que contiene las sesiones de aprendizaje.







Proyectos de aprendizaje para el desarrollo de sus clases.













Nunca

Pocas veces

Siempre

El docente participa en las reuniones de trabajo con colegas de la Institución Educativa por área o por nivel.











DOMINIO 02: ENSEÑANZA PARA EL APRENDIZAJE DE LOS ESTUDIANTES

Competencia 03: Crea un clima propicio para el aprendizaje, la convivencia democrática y la vivencia de la diversidad en todas sus expresiones, con miras a formar ciudadanos críticos e interculturales.




Nunca

Pocas veces

Siempre

El docente implementa el aula, junto con los estudiantes, las normas de convivencia que contribuyen a tener un clima institucional armonioso.













Competencia 04: Conduce el proceso de enseñanza con dominio de los contenidos disciplinares y el uso de estrategias y recursos pertinentes, para que todos los estudiantes aprendan de manera reflexiva y crítica lo que concierne a la solución de problemas relacionados con sus experiencias, intereses y contextos culturales.




SI

NO

El docente cuenta con Cartel Diversificado de acuerdo al DCN para la elaboración de sus unidades y sesiones de aprendizaje.







De acuerdo a la ficha de monitoreo y acompañamiento al docente, se evidenció el uso pedagógico de los materiales educativos en clase.







De acuerdo a la ficha de monitoreo y acompañamiento al docente, se evidenció la implementación de estrategias innovadoras durante el desarrollo de las sesiones de aprendizaje.







Ha presentado proyectos de innovación para la mejora de los aprendizajes.







Competencia 05: Evalúa permanentemente el aprendizaje de acuerdo con los objetivos institucionales, para tomar decisiones y retroalimentar a sus estudiantes y a la comunidad educativa, teniendo en cuenta las diferencias individuales y los contextos culturales.




SI

NO

El docente elabora los instrumentos de evaluación para sistematizar el proceso de aprendizaje de los estudiantes.







Los indicadores de evaluación elaborados por el docente responden al desarrollo de competencia de los estudiantes.













Nunca

Pocas veces

Siempre

El docente respeta la calendarización para la entrega oportuna de los registros de los resultados de aprendizaje.











DOMINIO 03: PARTICIPACIÓN EN LA GESTIÓN DE LA ESCUELA ARTICULADA A LA COMUNIDAD

Competencia 06: Participa activamente, con actitud democrática, crítica y colaborativa, en la gestión de la escuela, contribuyendo a la construcción y mejora continua del proyecto Educativo Institucional y así pueda generar aprendizajes de calidad.




Nunca

Pocas veces

Siempre

El docente participa activamente en las jornadas de planificación con la comunidad educativa para lograr los aprendizajes.









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