Fortalecimiento del Sistema Regional de Protección Civil y Reducción de Riesgos ante Sismos y Tsunamis en la Zona Norte de Chile






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fecha de publicación05.07.2015
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Proyecto: Fortalecimiento del Sistema Regional de Protección Civil y Reducción de Riesgos ante Sismos y Tsunamis en la Zona Norte de Chile.

Perfil de Cargo

COORDINADOR(A) DE APOYO PSICOSOCIAL DE PROYECTO DIPECHO EN LA REGIÓN DE TARAPACÁ Y ANTOFAGASTA



Número de Vacantes: 1

Fecha límite de Aplicación: 31 de julio de 2011

Lugar de Trabajo:  Regiones de Arica y Parinacota, Tarapacá y Antofagasta, Chile


Organización: Cruz Roja Chilena
Duración de Contrato:12 Meses


Objetivo del Puesto:
El (la) Coordinador(a) de Apoyo Psicosocial del Proyecto “Fortalecimiento del sistema regional de protección civil y reducción de riesgos ante sismos y tsunamis en la zona norte de Chile”, financiado por la Dirección General de Ayuda Humanitaria y Protección Civil de la Comisión Europea (DG – ECHO) a través del fondo DIPECHO y ejecutado por la Sociedad Nacional de la Cruz Roja Chilena con el apoyo técnico de Cruz Roja Española, reporta directamente con el equipo responsable del Proyecto (coordinador nacional y delegado).
Orientado a la gestión de las actividades relacionadas con Apoyo Psicosocial en comunidades de las regiones de Arica y Parinacota, Tarapacá y Antofagasta, recibirá la asesoría técnica de la Dirección Nacional de Salud
Debe guiar sus acciones bajo los Principios Fundamentales del Movimiento Internacional de Cruz Roja y Media Luna Roja y los reglamentos e instrucciones de la Cruz Roja Chilena.
Responsabilidades:
El (la) Coordinador(a) Psicosocial Zonal del proyecto “Fortalecimiento del sistema regional de protección civil y reducción de riesgos ante sismos y tsunamis en la zona norte de Chile”, con la asesoría técnica de la Dirección Nacional de Salud, deberá:


  • Realizar y/o apoyar diagnósticos comunitarios con metodologías participativas, en materias de salud mental y apoyo psicosocial.

  • Elaborar un plan de trabajo, conforme al diagnóstico realizado.

  • Coordinar y/o facilitar talleres de formación en diferentes áreas de apoyo psicosocial para el personal de las instituciones involucradas en el proyecto.

  • Coordinar la constitución, planificación y acción de una red institucional de apoyo psicosocial que involucre, principalmente, servicios sociales y de salud municipal de las comunas involucradas.

  • Promover el fortalecimiento de las filiales y el voluntariado, en el contexto del Proyecto señalado.

  • Otras actividades del proyecto, relacionadas con apoyo psicosocial.

  • Difusión de los Principios Fundamentales, los Valores Humanitarios y la Doctrina Institucional.


REQUISITOS PARA EL PUESTO


FORMACIÓN

ASPECTO

IMPRESCINDIBLE

DESEABLE

Titulo Profesional en Psicología o Trabajo Social

X




Especialidad, Maestría o Master en Psicología de la Emergencia e Intervención en Crisis




X

Conocimiento de políticas, normas y estructura del Sector Salud.




X

Especialización en elaboración y evaluación de proyectos.




X

Conocimiento y manejo de metodologías participativas para monitoreo y evaluación de proyectos.




X

Manejo de paquetes de computación en ambiente Windows, Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) e Internet.

X




COMPETENCIAS

ASPECTO

IMPRESCINDIBLE

DESEABLE

Atención al detalle

X




Compromiso

X




Habilidad para la comunicación oral y escrita

X




Dinámico

X




Flexibilidad

X




Gestión de estrategia

X




Habilidad para el trabajo bajo presión

X




Habilidades mediáticas

X




Iniciativa

X




Integridad

X




Liderazgo

X




Orientación al logro de objetivos

X




Orientación al servicio

X




Toma de decisiones

X




Trabajo en equipo

X





EXPERIENCIA

ASPECTO

IMPRESCINDIBLE

DESEABLE

Experiencia laboral en gestión de proyectos en el terreno y trabajo comunitario, de preferencia en ONG`s o instituciones afines.

X




Un año de experiencia como mínimo de trabajo operativo con comunidades en labores de intervención directa.

X




Experiencia laboral mínima de 1 año desarrollando acciones psicosociales de preferencia grupales.




X

Experiencia en intervenciones en emergencia y/o crisis.




X

Experiencia en planeación financiera y programación de actividades.




X

Experiencia en la administración, planificación y ejecución de presupuesto.

X




Experiencia en redacción y elaboración de informes.

X




Conocimientos del Movimiento de Cruz Roja y Media Luna Roja/ Voluntario activo de Cruz Roja Chilena




X

REQUISITOS ESPECIALES


Disponibilidad inmediata.

Disponibilidad para trabajar por 12 meses.

Disponibilidad de horario.

Disponibilidad para trabajo fines de semana.

Disponibilidad para viajar dentro las regiones involucradas en el proyecto por los períodos de tiempo necesarios.


COMPENSACIÓN


Contrato a Honorarios por, aproximadamente, $ 450.000.- brutos (menos el 10% de retención).



Consultas y envío de Currículum Vitae postulaciones@cruzroja.cl señalando en “asunto” el cargo al que postula.






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